Szeptember 20-21-én két napra a Balaton fővárosát a menedzsment fővárosává varázsoljuk. Tüzijátékos előadásokkal, interaktív formátummal és ~200 kiváló menedzser aktív részvételével feszítjük szét a hagyományos üzleti események megszokott kereteit, hogy idén is megrendezzük Magyarország #1 menedzsment konferenciáját, amiről nem akarsz majd hazamenni.
Mert ez nem egy szokásos konferencia. Ez Onlife.
Az előző két csoport már elstartolt a 10 hónapos menedzsmentprogramra, amely mérhetően, bizonyíthatóan működő eszközöket ad a kezedbe (és eléri, hogy azokat ne csak megtanuld, hanem 10 hónapon át minden nap használd). Szeptemberben indul a következő csoport – veled?
Felszínes, szponzorsimogató reklámanyagok helyett gyakorlatias, azonnal alkalmazható üzleti tananyagok, műsorok és mélyinterjúk várnak a Körben.
Hallgasd és nézd stúdióminőségű műsorainkat ott és onnan, ahogyan neked kényelmes.
Olyanok vagytok mint a Jóbarátok. Beköltöztetek a nappalinkba, a mindennapjainkba és bármikor félreteszünk mindent, hogy újra nézhessük.”
– Nádasi Melinda, 21. Század Kiadó
Az Onlife nemcsak kiváló előadások sora. Több annál: egy fórum, ahol jó lenni.”
– Heves Rudolf, Web-Medu Zrt.
Offline és online is teljes értékűen vehetsz részt az eseményen. Ha offline veszel részt, akkor is látod az online résztvevők listáját, kapcsolatot építhetsz velük. Ha online kapcsolódsz be, akkor aktívan részt vehetsz a program minden elemében, kérdéseket tehetsz fel, és a többi online résztvevővel is kapcsolatot építhetsz.
Az Onlife egyetlen céllal indult: azonnal alkalmazható, gyakorlati tudásanyagokkal gyújtsunk fényt ott, ahol anekdoták, sztorik, jól hangzó és használhatatlan jótanácsok között botorkálnak tízezrek.
A bizniszbulvárt megtalálod máshol. Az Onlife könyveket gyakorlati útmutatóként forgatod.
Ha az Onlife csak könyvkiadásból élne, ezek a könyvek valószínűleg sosem jutnának el a könyvesboltokba. Mi azonban nem a könyv-, hanem a tudás- és fejlesztésbizniszben vagyunk.
Talán már látod, miért kevésbé népszerűek ezek a könyvek a hagyományos kiadók körében, mint a sztorikkal teletűzdelt életrajzok: ezekkel dolgozni kell, nem (csak) olvasási élményt, hanem valós üzleti sikert ígérnek.
Ilyen cégek menedzserei kapcsolódnak hozzánk
