Az eredményes munkatársfelvétel a legfontosabb menedzseri feladat

  • Bevezetés
    • A felvételi mátrix
    • Az interjú célja, hogy nemet mondj
    • A felvételi folyamat fókusza
  • Felvételi tesztek és telefonos szűrés
    • Önéletrajzok
    • Felvételi tesztek és telefonos szűrés
  • A telefonos szűréstől az interjúig
    • Hogyan szűrj telefonon
    • A telefonos szűrés menetrendje
    • A telefonos szűréstől az interjúig
  • Az interjú napja
    • Az interjú napjának alapelemei
    • Interjúkérdések: ki kérdez és mit?
    • Az interjúnap felépítése – jelöltek
    • Az interjúnap felépítése – a beosztottaid
    • Az interjúnap felépítése – ebéd
    • Az interjúnap felépítése – a te interjúd
    • Hol tartsd az interjúkat?
  • Az interjú
    • A strukturált interjúterv
    • Az interjúkövetelmény fontossága
    • Elemezd az állást
    • Hogyan készítsd elő a kérdéseket?
    • Az interjú részei – 1. rész
    • Az interjú részei – 2. rész
    • Az interjú bevezetése
    • Az interjú bevezetése – példa
  • A kérdések elkészítése
    • Hogyan tedd fel a kérdéseidet
    • Gyakorold a kérdések készítését – 1. gyakorlat
    • Gyakorold a kérdések készítését – 2. gyakorlat
    • Készségek, képességek, tulajdonságok
  • Figyelmes hallgatás
    • Hogyan hallgass figyelmesen?
    • Jegyzetelés
    • Figyelmes hallgatás – 1. gyakorlat
    • Figyelmes hallgatás – 2. gyakorlat
  • Szondázás
    • Hogyan szondázz?
    • Mikor szondázz?
    • Hogyan kérdezz közbe?
    • Szondázás gyakorlat – 1. gyakorlat
    • Szondázás gyakorlat – 2. gyakorlat
  • A jelölt kérdései
    • A jelölt kérdései
    • A jelölt kérdéseinek kiértékelése
  • Döntéshozatal
    • Az interjúeredmény-összegző megbeszélés
    • Felvegyük / Ne vegyük fel ajánlások
  • Összegzés
    • Összegzés